Personel eğitimine ehemmiyet veren ve bu alanda çalışmalar yürüten Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı öncülüğünde Kültür ve Toplumsal İşler Dairesi Başkanlığı’nın da iş birliği ile belediye işçisine “İleri Excel Eğitimi” düzenlendi.
EĞİTİM ÜÇ HAFTA GERÇEKLEŞTİ
Kocaeli Büyükşehir Belediyesi, hizmet içi eğitimlerine yeni yılda da kaldığı yerden devam ediyor. Bu kapsamda Büyükşehir İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı tarafından yürütülen çalışma ile çalışana yönelik “İleri Excel Eğitimi” düzenlendi. Leyla Atakan Kurs Merkezi’nde haftanın iki günü olmak üzere üç hafta gerçekleşen eğitimleri KO-MEK eğitmenleri verdi. Eğitim ve akabinde yapılan imtihan sonucunda 28 başarılı çalışana sertifikaları teslim edildi. Sertifika teslim programına İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanı Bayram Bayram ile KO-MEK kurslarını çalışanın hizmetine sunan Kültür ve Sosyal İşler Dairesi Başkanı Murat Yavuz katılarak başarılı işçisi tebrik etti.
“FARKLI EĞİTİMLERİMİZ DE OLACAK”
İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanı Bayram Bayram, “Her şeyden evvel nitelikli bir kurum, nitelikli çalışanıyla anılır. Çalışma arkadaşlarımızı çok önemsiyoruz, verdiğimiz hizmet içi eğitimler ile işçimizin mesleksel ve ferdî gelişimine katkıda bulunmak, iş hayatındaki verimliliğini artırmak maksadıyla eğitimlerimizi sürdürüyoruz. 2025 yılı eğitim planımızda tüm ünitelerimize yönelik farklı eğitim çalışmalarımız da tamamlandı. Siz, çalışma arkadaşlarımızdan gelen talepler, bizim için değerlidir. Herkese hürmetlerimi ve sevgilerimi iletiyor, muvaffakiyetler diliyorum” dedi.
“100 BİN KURSİYERE EĞİTİM VERİYORUZ”
Kültür ve Sosyal İşler Dairesi Başkanı Murat Yavuz ise “Eğitim ortamlarının çalışma ortamından biraz uzaklaşarak bir birliktelik haline gelmesi çok değerli. 44 KO-MEK kurs merkezi var. Yaklaşık 100 bin kursiyere eğitim hizmeti veriyoruz” tabirlerini kullandı.
EĞİTİMLER 2025’TE DE DEVAM EDECEK
İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığınca 2025 yılı içerisinde gerçekleştirilmesi planlanan eğitim modülleri şöyle: Mesleksel ve Teknik Eğitim Modülü, Mevzuat Eğitim Modülü, Şahsî ve Kurumsal Gelişim Eğitim Modülü, TAMP Eğitim Modülü, Dijital ve Teknolojik Eğitim Modülü, Ruhsal Eğitim Modülü, Yönetici Eğitimi Modülü, Eğitimcinin Eğitimi Modülü, Yabancı Lisan Eğitimi Modülü.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
